人武部党委第一书记任职仪式为何＂化简为繁＂

开局强责任 起步抓规范

——哈尔滨警备区强化党管武装工作用实招

为推动新体制下党管武装工作见底见效，8月下旬以来，哈尔滨警备区启动18个区、县（市）人武部党委第一书记的任职仪式。这是省军区系统改革落地后，在黑龙江省第一次以任职大会的形式，逐一对各人武部党委第一书记进行正式任命。

地方党委书记兼任同级军事机关党委第一书记，是党管武装的一项重要制度，也是我党我军的优良传统。过去，一些人武部第一书记忙于地方经济建设，国防观念淡化，对党管武装和后备力量建设缺乏应有的认识，听取汇报多，直接领导组织工作少，导致党管武装工作制度难落实、活动难开展。

为提高人武部党委第一书记抓武装、管武装的政治意识，自觉当好国防和后备力量建设的“带头人”，哈尔滨警备区党委决定以庄严隆重的任职仪式，替代以往简单的一张党内任职通知，旨在强化第一书记管政治方向、管思想建设、管组织队伍、管服务保障、管作用发挥的“第一人”职责意识。着眼激发任职的荣誉感使命感，对任职仪式进行具体规范：由参会的人武部干部职工、基层专武干部、乡镇（街道）党委书记及地方有关领导集体唱响《国歌》《军歌》两首歌曲；由警备区党委书记、政治委员现场宣读任职通知；由新任职的人武部党委第一书记谈认识、表决心。任职后，每年坚持通过检查、考核、述职，对第一书记党管武装履职和工作情况进行检查考评，并在警备区党委全委会议上进行总结讲评。同时，哈尔滨警备区还协调市委、市政府把专武干部和民兵干部队伍建设，纳入地方干部队伍管理序列，把民兵预备役工作经费开支纳入当地财政开支预算计划，保障资金的使用，把武装工作纳入党政领导班子和领导干部综合考评体系，统一衡量、共同表彰，作为评选“党管武装好书记”的主要依据。